1. GRANDES RAMAS ASOCIADAS
    1. Medicina del trabajo
      1. Conjunto de actividades multidisciplinares
      2. Actúa sobre la salud
        1. Promoción
        2. Prevencón
        3. Control
      3. Mantiene propósitos
        1. Ubicarlos en un puesto de trabajo
        2. Considerar condiciones psicofisiológicas
    2. Higiene industrial
      1. Conjunto de actividades
      2. Actúa sobre contaminantes ambientales
        1. Identificación
        2. Evaluación
        3. Control
      3. Mantiene un propósito
        1. Prevenir enfermedades
    3. Seguridad industrial
      1. Conjunto de normas técnicas
      2. Actúa sobre la protección de la vida
        1. Identificación
        2. Control
      3. Mejora las condiciones de productividad
  2. OBJETIVOS
    1. Generales
      1. Proteger a los trabajadores de riesgos
        1. Ambiente laboral
        2. Equipos e instrumentos
      2. Adaptar condiciones del ambiente laboral
        1. Físicas
        2. Psicológicas
    2. Específicos
      1. Optimización de la productividad
      2. Desarrollar sistemas organizacionales
      3. Desarrollar clima organizacional positivo
  3. TIPOS DE CONDICIONES AFECTANTES
    1. Condiciones directas
      1. Presencia de contaminantes en el medio
      2. Ritmos de trabajo rápidos
      3. Alargamiento de la jornada de trabajo
    2. Condiciones indirectas
      1. Bajos ingresos
      2. Inadecuadas condiciones de vida
        1. Alimentación deficiente
        2. Malos servicios
        3. Falta de recreación
  4. HISTORIA
    1. Renacimiento
      1. División de enfermedades laborales
        1. Crónicas
        2. Agudas
    2. Mediados del siglo XVI
      1. Primer tratado de enfermedades de los mineros
    3. Revolución industrial
      1. Desarrollo de estudios e investigaciones
        1. Ocupaciones
        2. Enfermedades